中新网广东新闻11月14日电 (记者 程景伟)2025年以来，南网人才发展中心打造“南网工匠”和“卓越工程师”双轨培训体系，以“技术+技能”双轮驱动模式精准赋能人才培育新格局。

　　据介绍，“南网工匠”培养体系聚焦“按需、分类、梯次”的方针，构建拔尖、领军和杰出技能专家三阶成匠的细分培育模式，通过“工匠素养、前沿技术(新质生产力)、专业知识、技能实训、送厂培养、项目实战”的六位一体“双师型”标准培训模块，“1+1+N”高技能人才培养模式，聚合设备厂家、施工企业、行业协会等资源拓宽培育路径，构建了“人才共育、标准共研、技术共创”的双向赋能教培生态。

　　南网人才发展中心近年来已先后输送160余名学员到山东电工集团、中国西电集团、华立集团等电力装备制造企业驻厂培养。南网工匠系列培训至今已举办18期，涵盖变电运行、变电检修、继电保护等7个专业，共培养549人次，输出学员个人二次授课课程340门，通过对示范培训班学员开展全面跟踪，岗位、技能等级和专家等级晋升的学员比例超过60%。

　　毕业学员陆续参与首个±500KV直流GIS设备挂网研究应用、首条35KV非交联聚乙烯电缆挂网研究应用、首台110KV非晶合金变压器研究应用等重点项目10余项。

　　卓越工程师培育体系致力打造“教育链-产业链-创新链”融合的多元开放培育生态。近两年已携手清华大学、浙江大学等顶尖学府联合培养，吸纳知名高校的师资和课程资源，开设科技领军人才、青年科技人才等研修班，已培育出230名高素质专家。(完)