中新网广东新闻1月21日电 (记者 程景伟)日前，由广东省人力资源管理协会(以下简称“粤人协”)牵头主办的“才聚产兴・标准领航”创新发展论坛，联袂中国国际商会商业行业商会人力资源管理委员会主办的人力领航者私享盛宴暨第五届全国人力资源创新大赛颁奖典礼在广州举行。

　　同期，大会举行党建结对共建仪式，粤人协构建“红色+人力”模式，携手9家国企与9家民企启动结对。

　　广东省人力资源管理协会党支部书记、会长，广东省人力资源标准化技术委员会主任委员杨洁全面梳理协会在标准制定、跨域协同、人才培育等领域的突破性成果，明确2026年将从激活标准价值、强化专家赋能、优化青年服务、拓展平台覆盖四大方向发力，以实干推动人力资源事业与湾区发展深度融合。

　　粤人协与重庆、江苏、山东、香港、澳门五地行业协会共建合作，并设立游戏、养老及大健康产业人才专委会，全面加强协会自身建设。

　　作为广东省人力资源标准化技术委员会(GD/TC147)筹建单位及秘书处，粤人协深耕标准化建设领域，聘任国家标准化管理委员会原副主任崔钢、广东省标准化研究院原院长张定康为标委会荣誉主任。

　　此外，粤人协联动35所高校推进“千师万学助就业”合作，新增54位各领域专家入库，涵盖人力资源、智能制造等方向。

　　同期举行的全国人力资源创新大赛颁奖典礼，吸引了超500个企业参赛。活动现场还设置展区，集中展示获奖企业标杆成果及粤人协标准化建设等实践，搭建资源对接平台。(完)