 梅州卷烟厂制丝车间高级技师钟宴雄。许金龙 摄
中新网广东新闻9月12日电 题：梅州卷烟厂钟宴雄：以身为烛 为后来者“引路” 作者 许金龙 徐淼华 方伟彬 “我常常看别人，还需要什么，也常常问自己，还能多做些什么。我相信把平凡的事做好，就越发不凡，越简单，越彰显简单的伟大。”十年前，广东中烟梅州卷烟厂制丝车间高级技师钟宴雄在一次采访中吐露自己的心声，也是他数十年对待工作的真实写照。 近日，国家烟草专卖局(公司)认定73名同志为首批烟草行业高技能带头人，制丝专业有5位专家入选，钟宴雄就是其中之一。  创新工作点里，钟宴雄为徒弟传授设备维修技能。许金龙 摄
人一能之，己百之 在性格沉稳内敛的钟宴雄看来，他并不认为自己“天生而有才”。入厂之初，钟宴雄只是一名普通的操作工。由于工作认真负责，车间安排他到维修工岗位。 “到了维修工这个岗位，我才意识到自己在机械原理和维修技术上的不足，就托朋友找来机械专业的教材，从头学起。”钟宴雄分享他的学习经历，“学着学着，越学越有意思，特别是用新知识把机器修好的时候，非常有成就感。和其他维修工一起讨论，或者自己动手操作几次，突破瓶颈的感觉整个人豁然开朗。” 作为制丝领域的“企业第一”，钟宴雄深知企业发展离不开高技能人才的技术支撑，他还需要为企业争取“行业前列”。为此，已“身居高位”的他并没有停步自满，毅然报名参加高级技师鉴定，在70多天完成14门课程学习以及四项考试，成功取得行业高级技师职业资格证书，实现梅州卷烟厂高级技师零的突破。  钟宴雄使用至今的机械知识教材。廖杏波 摄
学以致用方为远 钟宴雄坚守一个质朴的道理：个人是行业和企业造就的，要为行业和企业发光发热。作为一名老党员，他带着徒弟们在日常生产中磨练技能本领，在解决问题难题中提升能力，以身垂范，为企业高技能人才队伍树起一杆旗帜。 钟宴雄带着对机械设备的赤诚之心，带领团队解决多项车间生产的痛点、难点问题，攻克车间诸多关键性维修技术与工艺难题。在设备领域创下一项又一项的好成绩，生产效能得到进一步提高。 近年来，钟宴雄所在团队共获得7项公司级科技项目奖、技术进步奖，拥有18项专利成果，还发表了5篇论文。2022年，梅州卷烟厂制丝车间正式成立了创新工作点，钟宴雄成为了创新工作点的“定海神针”。  钟宴雄与技术团队讨论交流。许金龙 摄
传道授业者，提灯引路人 说起师傅，钟宴雄的徒弟们打开话匣子。钟宴雄对于传技带徒，有他自己的一套方法。2004年，钟宴雄开始负责车间的员工培训工作。由于缺乏系统的培训资源，开展培训工作存在一定的难度。 根据当时的实际情况，为了丰富培训资源，他提出并建立“师资库”、“教材库”、“技能鉴定试题库”、“维修案例库”，大家称其为“四库”。“四库”的建立和完善，让企业实现从“经验传承”向“理论传承”的成功蜕变，将培育高技能人才工作推上快车道。 钟宴雄还多次担任省级技能竞赛、全国技能竞赛的制丝主教练。看着徒弟们的奖杯奖状，钟宴雄笑着说：“在技能这条路上，从懵懂到清晰，我走了一段很长的路。现在年轻人的学习资源比我们那时候丰富得多，我也会尽我所能给他们创造学习条件，为厂里多培育人才。” “我将不忘初心、不负所托，积极投身到行业技能人才培养工作中，为推动行业技能人才队伍建设尽心尽力、贡献力量。”钟宴雄说。(完) |
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